در سالهای اخیر، کشور کانادا به یکی از محبوبترین مقاصد مهاجرت برای پرستاران تبدیل شده است. کمبود نیروی کار در حوزه بهداشت و درمان، جمعیت سالمند رو به رشد و سیاستهای مهاجرتی انعطافپذیر، باعث شدهاند که دولت کانادا فرصتهای بینظیری را برای پرستاران بینالمللی فراهم کند.
اگر شما هم یک پرستار باتجربه یا تازهفارغالتحصیل هستید و به دنبال آیندهای روشن در یکی از پیشرفتهترین کشورهای دنیا میگردید، این مقاله دقیقاً برای شماست! با ما همراه شوید.
شغل پرستاری چیست؟
پرستاری یکی از مهمترین و انسانیترین مشاغل در حوزه سلامت است که نقش حیاتی در مراقبت از بیماران و حمایت از تیم پزشکی ایفا میکند. پرستاران وظایف متعددی دارند؛ از مراقبت مستقیم از بیمار، دادن دارو طبق دستور پزشک، بررسی علائم حیاتی، آموزش به بیماران و خانوادهها، تا همکاری در روند درمان و بهبود بیماران.
در واقع، پرستار نهتنها مراقب وضعیت جسمی بیمار است، بلکه با ایجاد ارتباطی موثر، به بهبود وضعیت روانی بیمار نیز کمک میکند. این شغل نیازمند مهارتهای بالای ارتباطی، توانایی تصمیمگیری سریع، دقت، صبوری و تعهد بالا به سلامت انسانهاست.
با توجه به اینکه سیستم سلامت کانادا مبتنی بر استانداردهای جهانی است، پرستاران در این کشور جایگاه ویژهای دارند و از حمایت حرفهای، امنیت شغلی، و فرصتهای رشد برخوردارند. همین موضوع باعث شده تا شغل پرستاری یکی از پرتقاضاترین و پردرآمدترین مشاغل در کانادا باشد.
راههای مهاجرت پرستاران به کانادا
با توجه به کمبود نیروی کار در حوزه سلامت و افزایش تقاضا برای پرستاران حرفهای در سراسر این کشور، پرستاران شانس بالایی برای دریافت اقامت کانادا دارند. دولت کانادا برنامههای مهاجرتی متنوعی را برای جذب پرستاران از سراسر جهان طراحی کرده که میتوانند متناسب با شرایط، سابقه کاری و سطح زبان شما بهترین مسیر را فراهم کنند.
مهاجرت پرستاران به کانادا از طریق اکسپرس اینتری
سیستم اکسپرس انتری یکی از سریعترین و محبوبترین مسیرهای مهاجرتی برای پرستاران است. این سیستم شامل دو برنامه اصلی زیر میشود:
- برنامه نیروی کار ماهر فدرال (FSWP) : برای واجد شرایط شدن، پرستاران باید حداقل یک سال سابقه کار مرتبط در ۱۰ سال گذشته داشته باشند، مدرک زبان با نمره CLB ۷ یا بالاتر (انگلیسی یا فرانسوی) ارائه دهند و امتیاز حداقل ۶۷ از ۱۰۰ را در سیستم امتیازدهی اولیه کسب کنند.
- برنامه تجربه کانادایی (CEC): ویژه پرستارانی است که در حال حاضر در کانادا حضور دارند و حداقل یک سال سابقه کار کانادایی در سه سال گذشته دارند. این برنامه برای فارغالتحصیلان بینالمللی یا پرستارانی که با مجوز کار موقت وارد کانادا شدهاند، مناسب است.
افرادی که در Pool اکسپرس اینتری امتیاز بالاتری داشته باشند، از طریق دعوتنامه (ITA) برای اقامت دائم دعوت میشوند.
مهاجرت پرستاران از طریق برنامههای نامزدی استانی (PNP)
استانهای مختلف کانادا برنامههای مخصوصی برای جذب پرستاران دارند. این برنامهها به نیاز بازار کار محلی وابستهاند و مسیر مستقیمتری برای دریافت اقامت دائم ایجاد میکنند. برخی از این برنامهها عبارتند از:
- آنتاریو: برنامه Human Capital Priorities Stream پرستاران دارای سابقه کاری و تحصیلات مناسب را هدف قرار میدهد.
- بریتیش کلمبیا: برنامه Skills Immigration – Health Care Professional مناسب پرستارانی است که پیشنهاد شغلی معتبر دارند.
- ساسکاچوان، نوا اسکوشیا، مانیتوبا و سایر استانها نیز برنامههایی خاص برای جذب نیروهای حرفهای بخش سلامت دارند.
با استفاده از برنامههای استانی، پرستاران میتوانند به صورت هدفمند در یک استان خاص اقامت یافته و در بازار کار محلی جذب شوند.
مهاجرت پرستاران به کانادا از طریق برنامه مهاجرت آتلانتیک (AIP)
برنامه مهاجرتی آتلانتیک (Atlantic Immigration Program) برای متقاضیانی طراحی شده که قصد کار و زندگی در چهار استان شرقی کانادا را دارند: نوا اسکوشیا، نیوبرانزویک، پرنس ادوارد آیلند، و نیوفاندلند و لابرادور.
شرایط اصلی برای پرستاران در این برنامه:
- داشتن پیشنهاد شغلی معتبر از یک کارفرمای تایید شده در منطقه آتلانتیک
- مدرک زبان CLB ۵ یا بالاتر
- حداقل یک سال سابقه کار مرتبط
- مدرک تحصیلی پرستاری و ارزیابی آن توسط مؤسسات معتبر (ECA)
- تهیه یک طرح استقرار (Settlement Plan) با همکاری سازمانهای خدمات مهاجرتی
این برنامه گزینهای مناسب برای پرستارانی است که میخواهند با حمایت کارفرمایی وارد بازار کار کانادا شوند.
مهاجرت پرستاران به استان کبک از طریق برنامه نیروی کار ماهر کبک
استان کبک مسیر مهاجرتی جداگانهای برای پرستاران در نظر گرفته است. برای مهاجرت از طریق Quebec Skilled Worker Program، متقاضیان باید شرایط زیر را داشته باشند:
- مدرک تحصیلی معتبر در رشته پرستاری
- حداقل یک سال سابقه کار مرتبط
- دانش زبان فرانسه در سطح B2 یا بالاتر
- ثبت نام و ارسال پروفایل در سیستم Arrima
- اثبات تمکن مالی و ارائه مدارک ترجمهشده رسمی
با توجه به نیاز بالای کبک به پرستاران فرانسویزبان، این مسیر یکی از گزینههای قوی برای افراد مسلط به زبان فرانسه محسوب میشود.
درآمد پرستاران در کانادا چقدر است؟
درآمد پرستاران در کانادا به عوامل مختلفی از جمله استان محل کار، میزان سابقه، سطح تحصیلات، نوع تخصص و محل اشتغال (بیمارستان، کلینیک خصوصی، خانه سالمندان و …) بستگی دارد. به طور کلی، پرستاری یکی از مشاغل پردرآمد و پرتقاضا در بازار کار کانادا به شمار میرود.
جدول درآمد پرستاران در استانهای مختلف کانادا (Registered Nurse)
استان / قلمرو | میانگین درآمد سالانه (CAD) | حداقل – حداکثر حقوق (CAD) |
آلبرتا (Alberta) | 95,000 | 75,000 – 115,000 |
بریتیش کلمبیا (BC) | 90,000 | 70,000 – 105,000 |
انتاریو (Ontario) | 85,000 | 65,000 – 100,000 |
کبک (Quebec) | 78,000 | 60,000 – 95,000 |
ساسکاچوان (Saskatchewan) | 85,000 | 65,000 – 95,000 |
مانیتوبا (Manitoba) | 80,000 | 62,000 – 90,000 |
نوا اسکوشیا (Nova Scotia) | 75,000 | 55,000 – 85,000 |
نیوبرانزویک (New Brunswick) | 73,000 | 54,000 – 82,000 |
جزیره پرنس ادوارد (PEI) | 72,000 | 52,000 – 80,000 |
نیوفاندلند و لابرادور | 75,000 | 55,000 – 85,000 |
هزینه مهاجرت پرستاران به کانادا
یکی از هزینههای اصلی مهاجرت پرستاران به کانادا، ارزیابی مدارک تحصیلی است که معمولاً توسط مؤسسه خدمات آموزش جهانی (World Educational Services – WES) انجام میشود و هزینه مخصوص خود را دارد. علاوه بر آن، هزینههای مربوط به اقامت، شرکت در دورههای آموزشی مورد نیاز و هزینه صدور ویزای کاری نیز وجود دارد.
در کنار این موارد، هزینههای اداری مرتبط با بررسی پرونده و صدور ویزا از طرف اداره مهاجرت کانادا ممکن است دریافت شود. همچنین باید توجه داشت که هزینههای مربوط به وکیل مهاجرت یا پیگیری پرونده، مستقل از هزینههای فوق، به عهده متقاضی خواهد بود. برای دریافت اطلاعات جامعتر و دقیقتر، توصیه میکنیم با بلومینگتون در تماس باشید تا راهنماییهای تخصصی دریافت کنید.
انواع پرستار در کانادا
در کانادا، حرفهی پرستاری دارای دستهبندیهای مختلفی است که هرکدام وظایف، سطح تحصیلات، و حقوق متفاوتی دارند. مهم ترین دستههای پرستاری در کانادا عبارتند از:
🩺 انواع پرستار در کانادا
نوع پرستار | عنوان انگلیسی | سطح تحصیلات | شرح وظایف |
پرستار ثبتشده | Registered Nurse (RN) | مدرک لیسانس پرستاری (BScN) | ارائه مراقبتهای مستقیم به بیماران، مدیریت دارو، هماهنگی مراقبتها، و آموزش بیمار. |
پرستار عملی دارای مجوز | Licensed Practical Nurse (LPN) / Registered Practical Nurse (RPN) | دیپلم کالج (حدود ۲ سال) | مراقبت پایه از بیماران، اندازهگیری علائم حیاتی، کمک در امور روزانه بیمار. |
پرستار پرکتیشنر (پیشرفته) | Nurse Practitioner (NP) | کارشناسی ارشد یا دکترای پرستاری | تشخیص بیماری، تجویز دارو، انجام معاینات و گاهی جایگزینی پزشک عمومی در مراکز درمانی. |
پرستار کمکپرستار / دستیار بهیار | Personal Support Worker (PSW) | دورههای کوتاهمدت (چند ماهه) | کمک به بیماران در امور روزمره مثل غذا خوردن، لباس پوشیدن، استحمام و مراقبت شخصی. |
پرستار سلامت روان | Psychiatric Nurse (RPN in some provinces) | دیپلم یا لیسانس تخصصی روانپرستاری | مراقبت از بیماران دارای اختلالات روانی در بیمارستانها یا مراکز توانبخشی. |
پرستار عمومی یا بیمارستانی | Staff Nurse | بسته به محل کار: RN یا LPN | مسئول مراقبتهای بالینی در بخشهای مختلف بیمارستان مثل جراحی، اورژانس یا ICU. |
سخن پایانی
با توجه به نیاز روزافزون کانادا به نیروهای متخصص در حوزه سلامت و وجود مسیرهای مهاجرتی متنوع، شغل پرستاری یکی از بهترین و سریعترین راهها برای دستیابی به اقامت دائم این کشور محسوب میشود. اگر شما هم پرستار هستید و به دنبال آیندهای حرفهای، پایدار و امن در یکی از پیشرفتهترین نظامهای سلامت دنیا هستید، کانادا میتواند مقصدی عالی برای شروع فصل جدیدی از زندگیتان باشد. ما در مجموعه بلومینگتون با بهرهگیری از مشاوران حرفهای و آگاه به آخرین تغییرات قوانین مهاجرت، در تمامی مراحل همراه شما خواهیم بود؛ از ارزیابی مدارک و انتخاب برنامه مهاجرتی مناسب گرفته تا اخذ ویزا و استقرار موفق در کانادا. برای دریافت مشاوره تخصصی و رایگان، همین حالا با ما تماس بگیرید.